bookovka +380980543003
#100596

Популярные товары

» Все популярные товары

Последние статьи

Все статьи
#100596

От хорошего к великому (Цифровая книга). Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет…

Автор: Джим Коллинз

Издательство: Манн, Иванов и Фербер

Язык: Русский

9984 Товары

Наличие В наличии

Посмотреть все характеристики ↓

Анализируется опыт компаний, осуществивших переход от хороших показателей к выдающимся. Указанные механизмы помогут организациям добиться выдающихся результатов.

далее->

Больше информации

- +

Аннотация

В книге анализируется опыт компаний, осуществивших переход от хороших показателей к выдающимся, таких как: Abbott, Circuit City, Fannie Mae, Gillette, Kimberly-Clark, Kroger, Nucor, Philip Morris, Pitney Bowes, Walgreens, Wells Fargo. Эти компании сохраняли высокие результаты в течение 15 лет. Так, к 2000 г. инвестиции в $1, сделанные в 1965 г. в эти компании, увеличились бы в 471 раз, а инвестиции в акции всех компаний на рынке увеличились бы лишь в 56 раз. Исследовательская команда во главе с Джимом Коллинзом рассматривает факторы и условия, необходимые для перехода «от хорошего к великому», и его механизмы. Авторы убеждены, что последовательное претворение в жизнь идей и концепций, изложенных в книге, поможет практически любой организации кардинальным образом улучшить свою деятельность и добиться по-настоящему выдающихся результатов.

Цитаты из книги

Секрет трансформации Представьте себе яи?цо. Никто не обращает на него внимания, пока однажды не вылупится цыпленок. Все газеты и журналы хватаются за это событие: «Революционное преобразование яи?ца!». Как будто за одну ночь яи?цо совершило удивительную метаморфозу, кардинальным образом переделав себя в курицу. Создавайте правильную команду Те, кто создал великие компании, понимают, что основной ускоритель роста — это не рынок, не технологии, не конкуренция, не продукты. Фактор, который важнее всех остальных, — это способность найти и удержать нужных компании людей. Важна ли отрасль? Наше исследование ясно показывает, что нет необходимости принадлежать к успешной отрасли, чтобы стать великой компанией. Каждая компания, добившаяся выдающихся результатов, создала собственную экономическую машину, невзирая на ситуацию в отрасли. Еж или лиса? В знаменитом эссе «Еж и Лиса» Исайя Берлин поделил мир на «ежей» и «лис», опираясь на древнегреческую притчу: лиса знает много разного, еж знает что-то одно, но очень важное. Создатели великих компаний были до той или иной степени «ежами». Руководители 5 уровня Руководители компаний, достигших выдающихся результатов, поражают тем, что не говорят о себе. И это не лжескромность. Те, писал о таких руководителях, постоянно использовали такие эпитеты, как «спокойный», «простой», «скромный», «сдержанный», «застенчивый», «приятный», «незаметный». «Обаяние подгузника» В великих компаниях знают, что нужно заниматься только тем, что действительно увлекает. Руководители Kimberly-Clark перешли на потребительские товары во многом потому, что это их захватывало. Как сказал один из руководителей: «Традиционные бумажные продукты — это хорошо, но у них нет обаяния подгузника».

Интиресные факты

Джим Коллинз — признанный классик бизнес-литературы, чьи книги разошлись по всему миру тиражом более 10 000 000 экземпляров!

Рецензии

Если вы хотите найти захватывающее историческое исследование тех факторов, которые сделали высокооктановые компании тем, чем они являются сейчас, эта книга не разочарует вас

Брайан Дюмен

ФИО АвтораДжим Коллинз
Размер книги170x215
ИздательствоМанн, Иванов и Фербер
ISBN978-5-00057-905-3
Вес480
Издание17-е издание
Формат печатный70х90/16
Кол-во страниц320
Год издания2017
ЯзыкРусский
Название в оригиналеGood to Great. Why Some Companies Make the Leap? and Others Don't
Формат книгиFB2, EPUB, PDF, DOC
ФИО ПереводчикаПавел Павловский
Иллюстрациинет

Написать отзыв

Мой отзыв

Товары из этой категории:

Вперед Назад

Покупатели, которые купили этот товар, также интересуются:

Перечень